临近年底是保洁服务的传统旺季，这一黄金期将持续到春节前，年底保洁人员的预约需提前至少五天，部分小型家政公司在春节前两周只做公司周边的业务,甚至不接单。

　　据百姓网招聘类目统计，12月下旬保洁员的招聘数量环比11月上涨约30%,同时兼职保洁员的招聘数量也有小幅上升。“对保洁员的年龄要求普遍希望55岁以下,但由于年末保洁需求增大,不少招聘方把年龄条件放宽至60岁,甚至点名要‘大龄保洁’,他们认为年龄大一些的保洁员稳定性更高。”百姓网招聘类目负责人表示。

　　除了加大招聘力度,一些家政公司打起了“老乡”的主意,开始提前“囤人”。除了“自有”的保洁人员外,他们建立了一份临时工名单,包括一些从事过保洁工作的人员和留守的大学生,以及老家待业人员。培训后,这批“补充部队”在人手短缺的时候就可以上岗了。“年底这段时间保洁人员供不应求,预约须提前至少五天。”

　　荣惠家政负责人陈老师告诉记者，“去年春节我们提前一周才放假,但人手依然紧张，今年我们提前联系了一批有保洁经验的老乡，在忙不过来的时候来打打下手。” 同时,年底的家庭保洁服务价格也水涨船高,在春节前两周涨幅预计达到20%。

　　据调查，在受访群体中约三成以上消费者只在年底或春节前两个月内购买一次保洁服务,做一次彻底的年终大扫除。“天气寒冷,打扫的难度增大,而我们又准备在春节前住进新房,所以加价请到了一位有经验的保洁。”

　　某受访90后白领无奈表示。据她回忆,以前预定上门保洁都是提前一天即可，而现在少则三天，多则一周， “有时还得根据保洁员的时间来,有时我想下午清洁,对方时间不允许，我就得妥协。” 除了家庭保洁服务，年末进行大扫除的公司也不在少数，灯具清洗、地毯清洗、电器维护等针对公司的保洁服务需求环比上月上涨了13%,工资多为日结。

　　其中，清洗地毯等工种日结工资可达到500元,在春节前两周预计还有约10%的上涨空间。

　　(来源:江苏新闻广播/丁凤云 编辑/蒋婕)