今日（7月13日），无锡发布了今年首个高温红色预警信号，无锡最高气温更是突破了40℃。已经持续10天的高温天气给抗疫工作带来了巨大的挑战。 

　　面对困难，“娘家人”迎难而上。连日来，无锡市总工会先后下发《关于切实做好疫情防控期间封闭式管理企业职工关心关爱工作的通知》《关于开展2022年度全市夏季安康“三送”活动的通知》《关于开展“工会在你身边——向抗疫一线送清凉”慰问活动的通知》，号召全市各级工会组织不惧高温“烤”验，发挥好“娘家人”作用，关心关爱封闭式管理企业职工的身心健康，组织开展形式多样的“送清凉、送安全、送法律”活动，切实做好疫情防控和安全生产，为全力夺取疫情防控遭遇战和稳住经济大盘攻坚战“双胜利”凝心聚力。

　　全市广大职工和工会干部积极响应号召，勇担使命，逆流而行。无锡市总工会党员志愿者奔赴新吴区的抗疫一线，守护居民生命安全。梁溪区各级工会女干部随身携带行李，以社区为家。白天参与核酸检测扫码，下午协助数据核查，晚上还要前往封控楼栋挨家挨户上门摸排家庭情况、协助采集核酸。惠山区总工会机关“惠工惠爱”志愿服务小分队20名党员，在酷暑中登记信息、维护秩序、发放抗原检测试剂、宣讲政策，成为防疫链条上的有力一环。全国五一劳动奖章、无锡公交集团驾驶员邵坚林得知公司许多驾驶员被封控在家，主动请缨，补上车辆营运空缺，尽自己努力最大程度保障公交车辆正常运行。

　　在守牢“疫”线的前提下，无锡鼓励企业“封闭运营”，确保重点工业企业有序生产。广大职工收拾行囊，从家中赶往工作地——工厂、园区、在建工地、办公楼宇，在单位“安营扎寨”“闭门生产”，以保证生产链、供应链时刻运转，拉足进度条。

　　搭建职工临时宿舍、采购发放日常生活用品、组织开展班前思想动员、开设心理健康辅导、督促落实劳动保护措施……这是村田新能源公司工会主席周建春这几日的工作清单。“疫情发生后，在上级党委政府和工会组织的指导下，我们第一时间实行全厂闭环生产管理，积极做好职工生产生活保障和关心关爱工作”。周建春补充说“越是这样的特殊时刻，我们工会‘娘家人’越要扛起责任！”

　　各级工会按照无锡市总工会部署，支持协助企业备足生产、生活、防疫物资，尽力改善“闭门生产”职工生活条件；及时了解职工身体健康状况，畅通职工意见反馈渠道，满足职工合理建议诉求；加大新冠肺炎防治知识宣传教育，引导职工支持配合防控工作。与此同时，无锡市总工会开展线上心理讲堂、线上心理评估等服务，帮助职工排解心理困惑。心理咨询热线电话“4000850966”24小时在线，为职工群众尤其是“闭门生产”企业职工提供人文关怀和心理疏导。

　　“政府为我们企业封闭式生产提供了助力，疫情期间我们没有停工停产，产能几乎没影响。”无锡市劳动模范、无锡万华机械有限公司董事长魏进兴说。

　　（来源：江苏广电无锡中心站/徐恺言 通讯员/ 陈煜蕾 孙旭诞 编辑/俞思琼）