2020年1月13日上午9点半，南京地铁七号线六工区的尖山路口站“四季平安商店”前人头攒动，工人们手拿一张张积分卡，排着队兑换物品。

　　即将迎来第二个本命年的马国强，用20个平安积分成功兑到了春节前返乡回德州的高铁票，这个憨厚的山东小伙儿，笑开了花。

　　“四季平安商店”是个占地十多平米的玻璃房，位于工地入口处，是工人们上下班的必经之地。商店的货架上摆着毛巾、牙刷、肥皂、洗衣粉、热水瓶等十多样日常用品，这里的东西不卖，只能拿奖励积分来兑，牙膏4分，洗脸盆10分，洗发水12分……

　　维保工李荣晓拿着4积分卡，换了一打袜子，准备过年带回家给老爹穿，“让老爹也享受一下我们工地的福利”。去年8月份他第一次拿了2分的奖励，当天下班就来商店换了双拖鞋，“兑换东西特别高兴，感觉像是白得的。”

　　24岁的沈志翔兑换了牙膏牙刷，准备过年带回家。东北小伙儿田野开开心心地换了一提抽纸抱回了宿舍。

　　最激动的则是来兑换回家车票的几位工友。24岁的盾构机维保工马国强用了20分兑换到了回德州341元的高铁票。

　　23岁的甘肃小伙儿魏明轩回兰州的高铁票总价高达841元，他一手拿着20积分一手拿着车票订单，很紧张地问，这个车票能兑吗？没想到安全总监刘峰还真答应兑一部分，胖小伙笑得合不拢嘴，“我马上给我妈打电话，告诉她这个好消息！”

　　工地举措：你安全操作，我奖你积分 

　　工友们来兑换的积分到底是什么呢？

　　积分卡和公交卡差不多大小，一面写着“行为安全奖励积分卡”，另一面印着二分、六分、八分等不同的分值。

　　积分有着明确的发放标准：当日作业无安全违规行为，表现优秀的经确认奖励2分；发现现场一般安全隐患及时告知项目管理人员，奖励2分；发现重大安全隐患及时告知项目管理人员的，每次奖励8分；发生意外事件能积极参与救援的，每次奖励10分……

　　1996年出生的注浆工人贾苑伟记得，有一次注浆的时候，他看到参数有点不太正常，立马让司机停下来进行检查，果然查出了问题，主管领导一下子就给他奖了6分。“这都是我分内之事，但是有奖励就更有干劲。”小伙子眉飞色舞。

　　据中铁建南京地铁七号线工程施工总承包项目部指挥长郭信君介绍，“四季平安兑不停”是项目部推出的“安全伴我行”特色管理措施之一。近年来建筑施工现场安全生产事故频发不断，因个人安全行为造成的一般事故死亡人数占比80%以上。但是安全管理存在着“上热下冷中梗阻”“最后一公里”打不通的问题，一线员工安全作业行为最难规范。“积分奖励办法，正是希望突出正向激励，给工人想要的，提高安全生产的主动性和参与热情。”

　　效果：小积分保大安全

　　“四季平安商店”去年6月份在中铁建地铁七号线的4个工区开始推行。在尖山路口站工地的四季平安商店安全奖励积分兑换登记表上，奖励积分、事由、兑换的物品等均登记在册，临时用电巡查到位、钢筋卡具应用安全规范、现场卫生收拾干净等，都可以拿到2~4分的奖励。拿奖励的人数也明显增长，从7月份的个位数，到9月份以后，每个月都有15~20人获得奖励。

　　“管理工作上，工人都是有抵触心理的，但是自从有奖励制度以后，从要我安全变成了我要安全，变化很大。”五工区安全总监杜博感触地说。工区每个月的奖励兑换物资大约在7500元，但是“花小钱保大安全”，工区的安全问题大大减少，工人作业更加规范。

　　春节临近，工地上来自五湖四海的工人们即将大范围返乡。随之国家高铁网的普及，很多工友都是坐着高铁回家，项目部进行了讨论后决定，用安全积分给大家换返乡高铁票，只要20个积分就可以兑换500元以内的车票，这与其说是兑换不如说是送温暖。

　　小小的安全积分，变成了一件件生活用品，化成了一张张回乡的车票，也变成了管理者和施工者之间的纽带，拉近了距离，燃起了冬天里的一把火。

　　（来源：江苏广电融媒体新闻中心/许宸 通讯员/徐海洋 编辑/高若婷）