江苏首场2016届本科毕业生综合招聘会，今天(11月20日）上午在南京国际博览中心拉开帷幕，大门一开，就涌进了近5万人的求职大军。

早上的9点半，招聘会现场已经是人头攒动了。今天这场招聘会，除了有传统的国企、中小企业专区，还首次设置了'创新创业企业'专区，这个区域人气十分的旺。作为首次入场的企业类型，它们在招聘时，都有什么样的要求呢？小王，南京林业大学自动化专业毕业生，今天一来就被'创新创业企业'这块大牌子给吸引了。在国企拿的都是基本工资，而在创新创业企业，你有技术会拿到更高的工资，更高的待遇。信心满满地递上简历，可是接下来对方的提问，却让小王有点发楞，小王介绍，对专业的要求比较高，首先要有这方面的实习经历，技术过硬，感觉太高了。

企业代表解释说，抛出的这些问题，其实看的是同学的专业能力。虽然创新企业学历门槛不高，多数要求本科即可，可因为企业'新'，一般给出的见习期，都只有大企业的一半。因此，要求专业性强、也是希望入职后能尽快上手。 看样子，没点'金刚钻'，还真不好揽'瓷器活'。而在往年冷清的'苏北企业专区'，今年却'火热'了不少，不少'90后'毕业生表示，今年来的苏北企业都不错，在机遇和地域之间，他们愿意选择前者。人群中这位小姑娘自己本身是南京人，一开始爸妈都希望自己能留在南京，可'渴望出去看看'的自己最终还是说服了他们。她笑言，无论南北，更重要是自己喜欢 这位求职毕业生介绍，因为我觉得在外面发展机会会比较多，就在外面闯一闯毕竟还年轻。