今年以来，为满足疫情期间企业人才需求和居民就业需求，苏州市相城区人社系统通过“线上岗位精推”“直播进企”“直播带岗”“云校招”等系列“云招聘”服务，实现助企揽才“开门红”，稳定就业“不停歇”。

　　近日，2022年首场重点产业招聘专场举办，结合疫情防控要求，招聘专场采取“小规模”“精准邀约”“预约进场”“分时段面试”服务模式，前期共征集8家企业近50个职位，累计推荐有效简历160余份，邀约面试90余人。

　　在厦门的朱女士就通过“云招聘”成功入职相城。朱女士表示，一直想来苏发展，但疫情期间，很多企业的现场面试工作无法开展，区人社局组织开展的重点产业线上招聘专场活动，为她提供了机会。工作人员收到简历后，为她迅速匹配了智享生物（苏州）有限公司采购经理岗位，并预约双方进行了视频面试。目前她已收到公司录用通知书，计划于4月28日入职，开启一段新的职业生涯。

　　据悉，今年区人社局通过开展春风行动、高校“云校招”、招聘直播、设置知名招聘网站专区等“云招聘”活动，为企业和求职者搭建互通“桥梁”。

　　截至目前，30家重点企业在“相城人才网”“相城人社”微信公众号等平台发布精选岗位463个，近200家次区内企业参与高校“云校招”，近60家企业在知名招聘网站专区发布重点招聘岗位160余个。直播招聘活动持续开展，累计协助3家企业发布招聘岗位40个，超万人在线观看，接收投递简历4000余份。

　　此外，相城各地结合各自工作实际开展了各具特色的“云招聘”活动，共同弹好招聘服务协奏曲。（相城区融媒体中心 沈珍珍 通讯员 皇甫思怡）