让“就业的春风”温暖每一个求职者

2024年03月05日 14:30:45 | 来源:龙虎网  

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  一年之计在于春。年初,山西大同市500家企业将招聘创意融入古城灯会,求职者扫描彩灯上二维码便可获取招聘信息;江苏昆山开展零工专场招聘16场,为求职者提供超8000个零工就业岗位;山东临沂市妇女就业创业专场招聘会上,百余位女性的工作有了新选择……眼下,2024年春风行动正在全国各地火热开展,一场场招聘会和一辆辆满载岗位的“就业大篷车”,让“求职者”和“求才者”在春风里“双向奔赴”。

  每年春节前后是劳动者换岗流动的高峰期,也是企业开工复产的关键期。为全力稳就业、保用工、促发展,人社部等部门从1月下旬至4月上旬持续联合开展“春风行动”。中央经济工作会议指出,切实保障和改善民生,更加突出就业优先导向,确保重点群体就业稳定。就业是最基本的民生,全力做好稳就业工作,确保就业局势持续稳定向好,是实现高质量发展的必然要求。

  就业难、招工难之间的矛盾往往在于,尽管供需量大,但由于相互之间信息不互通导致企业招不到人,求职者找不到工作。如何稳就业促发展?需要在传统的政策宣讲、现场招聘等方式的基础上,进行个性化、差异化和现代化的创新。如开展直播带岗、网络招聘活动,搭建供需双方快捷通道,通过网络实现用人单位和求职者有效沟通、达成就业意向,使招聘信息更加精准,让工作“触屏可及”。同时运用大数据智慧就业平台、小程序等数字化手段,及时发布政策解读、企业用工需求以及线上线下招聘会等信息,将岗位随时随地送到劳动者身边。

  当然,企业有了,人才有了,后续政策也要跟上。当前我国经济处于转型升级过程中,劳动力市场新问题、新矛盾不断出现,需要进一步完善财政补贴、税收优惠、社会保障等支持体系,完善相关配套政策。同时要持续关注重点群体并提供精准就业帮扶,拓展高校毕业生、农民工等不同群体的就业岗位,完善就业援助制度,深化政府间的劳务协作,通过考察人力资源市场和零工市场等方式,深入了解当地经济社会发展状况、就业需求、外出务工人员转移就业情况等,围绕劳务协作意向、合作模式、协同培训等方面进行交流合作,精准匹配用人用工需求,促进共同发展。

  就业关乎民生冷暖、发展大局,稳就业促发展是一项全局性的、长期性的民生工程,必须一以贯之、久久为功。不断完善就业政策,开展精准服务,促进共同发展,才能让这股“就业的春风”吹进千家万户。(江小北)

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