苏州市相城区黄桥街道党工委秉持红色初心，深入实施“根系工程”，以更“实”的党建基础，更“新”的自治机制，更“优”的民生服务，推动党建工作“融进去”，幸福指数“满起来”。

　　深扎组织根系 绘实党建引领“丹心”底色

　　深入实施“精网微格”工程，依托原有33个网格，细分116个微网格，推动组织触角向全域延伸。鼓励“海棠先锋”与微网格员交叉任职，推动党建网格、治理网格和服务网格“三网融合”，积极构建上下联动、条块结合、多方参与的基层治理体系。拓展治理力量“平急转换”动员机制，梳理党员志愿者、新就业群体的活动区域、资源特长等情况，组建党员干部助力库、先锋代办队伍，常态化参与基层治理，紧急情况时就地集结，实现“平时善治理、急时能调度”。

　　创新议事模式 绘深社区自治“民心”成色

　　创新打造“议题式合伙人”自治机制，定期收集整理居民日常生活需求，依据热点议题，匹配服务主体，邀请志愿服务组织、共建单位等“海棠伙伴”驻点议事，就环境整治、秩序维护、设施改善等内容贡献专业建议。依托“红领巾”圆桌会、青少年“议事厅”等平台，邀请23位社区青少年观察生活，聚焦保护绿植、文明停车等微议题，以“一米高度所见”发掘社区治理“金点子”，最终形成“观察+议案+活动”的议事成果，推动基层治理“集思破冰”。

　　落实暖心关怀 绘浓民生服务“初心”亮色

　　依托“锋巢汇·幸福里”红色阵地，实时共享、全局统筹机关、社会组织在综合管理、志愿活动等领域的优质资源，深化需求、资源、项目“三张清单”，将健康诊疗、技能讲授、政策科普等暖心活动送到居民“家门口”。聚焦“一老一小一困”，成立“情暖夕阳”“关爱帮扶”“手牵手”等党员志愿者队伍，开展多轮“敲门问需”行动，用好用实“红色心愿单”，以“项目化+精准化”服务为抓手，落实慰问走访、书香阅读、结对帮扶等活动，以微服务助燃民生暖意。（李尧）