今年以来，苏州市太平街道坚持从群众需求和和基层治理实际情况出发，以有形的载体、精准的服务、鲜明的特色，全面推动党建引领基层治理能力和治理水平再提升，为太平街道高质量发展提供坚强组织保障。

　　织密体系，疏通基层治理脉络

　　太平街道充分发挥基层党建“轴心”作用，立足党建、治理、服务“三网融合”，构建“社区党组织—小区（网格）党支部—居民小组（楼栋）党小组—党员群众”四级组织体系，选聘海棠先锋195名，严密基层治理组织体系。同时，将辖区老党员、新业态新就业群体纳入“根系力量”共同培植，培育兼职海棠先锋，进一步夯实组织扎根基层、党员联系群众的基础。

　　集聚资源，强健基层治理筋骨

　　围绕数字经济发展大趋势，太平街道创新实施“‘荻溪星火’数字党群联建”书记项目，将各基层党组织划分为经济发展、生态建设、社会治理、民生事业4个组，构筑多元主体共同参与的大党建格局。发挥资源集聚优势，立足群众实际需求，锚定街道重点工作，制定40个项目，明确时间节点、推进措施、工作目标，项目化推进社会治理大提升，实现资源共享最大化。

　　共商共治，延伸基层治理触角

　　太平街道坚持以党建链优化服务链，新建、整合、升级一批集党建宣传、便民服务、休闲休憩、民意收集、基层议事为一体的家门口的“海棠花”阵地。精准对接居民需求，开展“澄心澄议”议事汇、星火议事厅等“微自治”平台，通过良性的共商共治机制，培育居民共同体意识。同时，以开展“三问四敢”领导干部恳谈周活动为契机，深入基层调研，收集意见建议，推进解决基层治理的“急难愁盼”，让民生福祉持续升温。（苏太萱）