近日，国家卫生健康委办公厅公布一批职业健康保护行动组织实施、“职业健康达人”和健康企业建设等优秀案例，中国中化集团江苏淮河化工有限公司胡国超入选第一批“职业健康达人”优秀案例名单，江苏天士力帝益药业有限公司入选第二批健康企业建设优秀案例名单。

　　近年来，淮安市把开展健康企业建设和争做“职业健康达人”活动作为落实“健康淮安”行动的重要措施，结合职业病危害专项治理、尘肺病防治攻坚等专项行动，推进用人单位把健康企业建设和争做“职业健康达人”活动融入日常工作，完善健康管理各项制度，落实职业健康主体责任，改善工作环境和条件，提升员工职业健康素养，全方位、全周期保障劳动者健康。

　　加强领导，统筹健康企业建设工作

　　自2021年健康企业建设年行动开展以来，市卫生健康委结合实际，统筹推进职业健康重点工作，成立健康企业创建工作领导小组，全面动员部署相关工作；各县（区）卫生健康委认真研究，明确目标任务，压实属地责任；相关企业成立创建工作领导小组，加大经费投入、进行技术改造、配齐设施设备、改善生产环境、提升管理水平，形成市县（区）一起抓、部门企业共创建的工作格局。

　　为加强部门联动，2022年，我市召开职业病防治工作联席会议，市卫生健康委联合市人社、市民政等21个部门出台《淮安市“十四五”职业病防治规划》，联合市财政等8部门开展重点行业企业职业病防治能力提升培训工程。同时，市县（区）两级卫生健康委与审批、发改、工信等部门建立项目信息共享机制，注重信息融合、部门合作、市县（区）联动，强化职业病防护源头管控，确保职业健康保护取得实效。

　　营造氛围，积极培育健康生活理念

　　为进一步增强企业员工职业健康参与意识，市县（区）两级卫生健康委多次组织专业人员深入企业，各县区安排485万元用于乡村公益医疗互助；动员乡村振兴帮促工作队后方单位，对挂钩联系镇村给予资金支持；借助腾讯“99公益日”活动平台，组织开展社会募捐活动，形成多元筹资格局。

　　创新规范管理机制。我市科学选用第三方专业服务平台为试点镇街提供一站式服务，依托“互联网+”优势，实现高效、规范、便捷运作。明确筹集的资金由镇街统一管理，设立专用科目，实现专账核算、专款专用。采用按病种补助的方式，构建群众线上申请、第三方平台公司预审核、镇街审核确定机制，避免“暗箱操作”“优亲厚友”，确保参保群众及时平等享受补助。