3月17日下午，由中共无锡市委组织部、中共无锡市委宣传部、无锡市总工会联合主办的学习党的二十大精神班组知识竞赛暨2023年无锡“职工思想政治工作进班组”工程启动式圆满举行。

　　2023年是学习宣传贯彻党的二十大精神的开局之年，无锡全市工会组织要结合刚结束的全国两会精神，坚决扛起引领职工群众听党话、跟党走的政治责任，面向职工宣传好、阐释好党的二十大精神，在新征程上展现工人阶级新作为。

　　本次学习党的二十大精神班组知识竞赛是持续深入学习贯彻党的二十大精神、用以赛促学的方式，切实推动思政工作的重要举措，也是2022年以来无锡“职工思想政治工作进班组”工程的成果展示。活动中，以惠山工会发布的“产改”连环画中人物王大刚为主人翁创作的小品《刚刚好》，绘声绘色演绎了王大刚从不关心不了解“产改”到积极参与“产改”、从而实现思想觉悟提高、技术提升和薪酬增加的生动故事，获得了一致好评。

　　无锡地铁集团有限公司领队李莼洁表示“非常感谢主办方举办了这场活泼生动、趣味性十足的活动，现场观众互动踊跃，让职工们在趣味问答中增加了知识，党的创新理论在潜移默化中得到了认同。”

　　为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，践行党建带工建工作理念，进一步推动党的创新理论进企业、进车间、进班组、进头脑，2022年无锡市总工会联合市委宣传部共同实施“职工思想政治工作进班组”工程，征集班组思政工作十佳（优秀）案例20个，上线“理小响学习时”班前思政学习系统，组织开展“强国复兴有我”主题班前思政学习活动，累计吸引职工逾50万人次，在企业职工中持续掀起理论学习热潮。活动现场还举行了2022年班组职工思想政治工作十佳（优秀）案例奖颁奖仪式。

　　2023年，无锡“职工思想政治工作进班组”工程将在四个方面展开新探索。一是建设一批“车间阅读驿站”示范点。结合红色车间创建，助力企业建设一批车间阅读驿站，打造职工身边的“学习加油站”“技术攻关台”“民主议事厅”“工间补给室”，为“红色车间”创建聚力赋能。二是开展“学习党的二十大精神”主题班前思政学习活动。优化升级班前思政课系统，上线“理小响学习时”系列视频，引导班组长利用班前15分钟时间，组织职工上线打卡学习。三是开展“双培双提”“四敢三比”活动。组织车间班组党员与劳模（工匠）、生产经营骨干结对，努力将车间班组生产经营骨干、劳模工匠培养成党员先锋，将一线党员培养成生产经营骨干和劳模工匠，提升产业工人入党比例，提升劳模工匠中党员比例。激发广大党员职工大力弘扬“四敢”精神，比攻关、比创造、比贡献，切实将理论学习成果转化成推动生产的动力。四是举办班组正能量微视频大赛。全面展示职工思想政治工作进班组工作成效，推动工作形成良性循环。