相对论 | 用好科技招商这把“金钥匙”

2022年12月26日 16:19:20 | 来源:相城区融媒体中心

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  随着新一轮科技革命和产业变革深入发展,科技创新成为城市发展的重要领域。围绕科技创新,促进产学研协同发展,助力产业创新集群齐头并进,科技招商是赋能城市发展、焕发新活力的关键之举。习近平总书记在党的二十大报告中强调,“科技是第一生产力,人才是第一资源,创新是第一动力”,要“加快实施创新驱动发展战略,加快实现高水平科技自立自强”。 科技招商有一定的门槛,要实现科技招商,需要在产业基础、营商环境、人才保障上做足功夫,持之以恒,方可水到渠成。

  厚植产业基础,实现科技招引有“圈”可立。围绕“现代化高科技中心城区”的奋斗目标,苏州市相城区积极抢抓数字经济黄金赛道,在产业发展上发大力、出大招。不仅涌现出了齐思妙想众创空间等国家级科技企业孵化器,也积极加强国际合作交流,先后建立了中日创新走廊、中荷(苏州)科技创新港、欧洲创新创业走廊等交流阵地,拓展国际科技合作“朋友圈”,为跨国企业招引提供有力保障。此外,智能网联汽车、数字金融等产业频频亮相,相城“科技圈”日渐成型、可圈可点。

  优化营商环境,实现科技企业有“意”可留。从1.0版到5.0版,相城区已连续五年出台优化营商环境政策,为高质量发展蓄能充电。《市场主体登记管理条例》、线上“全链通”、全程免费帮代办服务体系、“双即”审批模式等服务模式的开展,使得“15分钟政务服务圈”得到进一步落实,企业开办更为便利、营商环境更为优渥。既有Momenta、挚途、智加科技等智能网联汽车企业,也有长三角金融科技有限公司、梧桐链数字科技研究院等数字金融企业,科技类企业纷纷入驻的背后反映的是相城区优渥的营商环境,实现的是科技产业的腾飞。

  健全人才保障,实现科技发展有“力”可为。良好的企业运营离不开人才支撑。在人才保障上,相城陆续制定出台了“人才新政20条”“人才政策新10条” 等系列人才政策,持续优化人才激励保障机制,提升人才服务质量,让人才干得舒心、留得安心。人才走访、人才团建、子女入学……悉心服务的背后是相城对人才的渴望,是相城留住人才的决心。

  抢抓数字经济发展机遇,紧握科技招商“金钥匙”。通过集聚一流的科技资源、打造一流的营商环境、健全一流的人才保障,相城找准突破口,以科技招商为抓手,开启高质量发展新篇章。(戴萍)

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