最近，无锡千亿级企业中信泰富特钢集团传来好消息，旗下兴澄特钢打造的“钢资产流转的全过程数字化平台”成为全国首个获得区块链信息服务备案的钢铁企业。数字化带来的好处已在兴澄特钢真实可感，企业副总经理王永建介绍，兴澄特钢能源管控中心通过人工智能、MPC控制、数字孪生等先进技术，实现了能源的数字化管控，仅水电气消耗一项，每年就可以节约费用上千万元。

　　加快数字化转型已成为江阴不少企业的“必答题”。“只有现在重视数字经济，未来经济数字才能好看！”作为全省数字经济发展的先行区，年初的科创大会上，江阴特别把数字经济和数字化转型作为重要主题，无锡市委常委、江阴市委书记许峰说，要在县域高质量发展中争先进位，必须踏上“数字”新征程，攀向产业更“高峰”。

　　“链主”示范引领，数字化转型“样板间”涌现

　　“快人一步”带来了实实在在的“效益”，兴澄特钢综合运用“物、大、云、智、移”技术，依托数字化平台对28820个一级采集点、18个全工序95%的数据自动跟踪和采集，实现了从原料到产品的终身、全产业链溯源，设备综合效率提高了20%以上，质量追溯周期从8小时降至1秒。

　　“数字化转型，不仅提高了效率，也提升了产品品质。”王永建介绍，以铁前工序为例，平台将配矿、烧结、高炉工序间的数据衔接匹配，使炼铁燃料比下降每吨6千克，优质品率提高了8.8%；利用人工神经网络等机器学习算法优化轧制规程，中厚板组坯成材率提升1%，探伤合格率提高了18%以上。

　　在“链主”企业的示范引领下，数字化转型“样板间”不断涌现。天江药业全产业链数字化转型，构建起“中医药+互联网+物流网”直通车，年销量以30%左右的速度递增。

　　推动数字化转型从“零星绽放”变为“全面开花”，江阴高新区还携手爱波瑞集团公司共同打造了江阴新制造促进中心，为江阴企业数字化转型提供工业软件与精益管理咨询服务。目前，天澄装备、塞特精密、海鹏特种车辆等一批企业已取得阶段性成效。

　　其中，天澄装备在导入精益数字化管理之后，工厂运行效率大大提高，制造周期缩短20%，产能提升15%，在制品库存减少20%。海鹏特种车辆公司通过精益化改造之后，节省空间面积30%，生产效率提升20%。

　　聚焦前沿国际，数字“硬核”项目加速落地

　　长三角（江阴）数字创新港从建设以来就一直备受瞩目，顺应“数字产业化、产业数字化”科创要求，一批高质量的数字经济项目正不断导入。“一期已有近30家科创项目悉数入驻。”江阴长江港口综合物流园区管委会主任周英介绍，创新港还发布了“长三角数字创新港”蓝皮书，举办了首届中国数字创新高峰论坛等。

　　聚焦前沿国际，落地创新港的不乏“硬核”项目。首个入驻的世界500强企业是在软件开发、数字孪生领域具有世界领先地位的法国达索集团。睿智水环境数据平台是由新加坡籍院士参与的重金属在线检测系统，目前已完成产品研发，将为长三角区域企业的水环境监测提供科学权威的数据。麻省理工长三角国际创新中心在涂料革新、氢能利用等领域与本土企业达成合作。

　　如今，创新港已初步成为长三角地区数字经济发展的新亮点。富仁工业互联网综合性二级节点工程成为江阴市第一个上线的综合性二级节点，自去年8月上线以来，注册量达9.6亿，解析量超过8.7亿，接入长三角地区530多家企业。首例全国巡游出租车智能化管理平台“叫了个车95128”项目签约城市超过100个地级市，遍布长三角、珠三角。

　　“创新港二期4.6万平方米预计12月对外运营，三期已启动125亩土地，约20万平方米的新型复合产业用地正在加速推进。”周英介绍，数字创新港坚持以科创引领，打造长三角数字经济新样板。

　　政府搭台做媒，推动新引擎释放新动能

　　2021年，江阴完成数字经济营收744.68亿元，同比增长16.8%。数字经济提速和数字化转型已成为“江阴制造”再创辉煌的新引擎。从江阴工信部门的调研情况来看，“百强”“百家”企业的“智改数转”效果颇为明显，平均用工减少50%，运营成本降低30%，产品研制周期缩短20%，生产效率提高30%。“可见，数字化转型带来的红利是多元化的、显而易见的。”江阴市工信局相关人士说。

　　数字化征途上，人才必不可缺。“项目实施的过程中感受强烈，要加快打破三线城市人才难以集聚的瓶颈。”周英说。江阴高新区经发局局长张晓华也有同样的感受，“既懂制造技术又懂信息技术的复合型技术人才、一线‘智慧工人’都十分短缺。”去年，江阴高新区正式启动新制造学院实训中心，广泛开展数字化人才培训服务，累计完成线上培训610人次、线下871人次。

　　不久前，江阴出台了数字经济提速和数字化转型三年行动计划，目标到2024年，推动数字经济提速和数字化转型取得显著成效，规上企业数字化转型基本完成，重点打造上市企业、专精特新企业、百强百佳企业“智改数转”标杆。政策“加码”，在江阴市级政策的基础上，江阴高新区紧接着配套出台了数字化转型升级实施意见，从15个方面拿出3万元至300万元的奖励资金（可重复享受）推动数字化转型步伐，为企业“智改数转”“推一把、送一程”。（徐兢辉、唐芸芸）