7月29日，苏州吴中区木渎镇首期“渎+”人才交流沙龙活动在穹窿山麓举行，来自政府、相关企业和人才代表及各行各业精英“大咖”齐聚一堂，携手向未来，共叙木渎发展新图景。

　　今年“5·20”吴中人才日活动期间，苏州吴中区木渎镇发布了“渎+”人才服务品牌。“渎＋”也称“独家”，同时给人才以“家”的感觉。全力提升全镇人才服务水平、打造最优人才生态，激发人才创新创业创造活力。本次“渎+”人才交流沙龙，创新交流方式，打破传统会议模式，改成自由交互式交流，让企业与政府部门、金融机构、高校院所和主流媒体互动，携手共进。未来将通过组织各类线下活动，实现更大范围的企业间的资源交互流动。今后，木渎将不定期举行特邀式对接洽谈、政策解读、主题沙龙等活动，促进需求与供给有效对接。

　　现场，苏州阳池科技有限公司执行董事邱惠斌分享他的创业之路。从木渎走出去的他，去年又回到木渎创业发展，成立了苏州阳池科技。公司专注于微纳米阵列材料热管理界面新材料的研发，已和上海交通大学签订成果转化协议，目前申请专利4项，其中授权发明专利1项，申请发明专利2项，实用新型专利1项。

　　“木渎不但具有非常好的人才，像我这样从高校出来创业的人才也有，也有更多的一些上市企业也到木渎来开新的产业基地，所以木渎是一个聚人聚产业，也是未来聚高新科技的一个地方。”邱惠斌表示，通过这次活动也会认识到更多的产业相关的朋友，也更好地去感受到了政府的支持政策。

　　近年来，苏州吴中区木渎镇紧扣创新发展大方向，将人才引领、人才引育作为塑造新一轮产业优势和发展优势的“法宝”。以优质的配套资源、完善的创业政策和周到的贴心服务，将江南古镇打造成“人到苏州才有为”的优选归宿。目前，全镇共有各级领军人才142人，其中，千人引进3人次、双创博士4人次、省双创14人次、姑苏领军30人次、区领军91人次。

　　为保障人才生活需求，苏州吴中区木渎镇着力优化“渎+”人才公寓。目前，木渎充分利用市场资源，整合提升改造，金运人才公寓设置在周边配套完善的金运小区内，紧邻智慧工园片区，可拎包入住。YEC青年创业社区，集居住+办公+商业为一体的复合型社区，24小时在线管家服务随叫随到，共享青年客厅，为年轻人才提供PARTY+健身+交流的都市青年生活；大运城酒店式公寓和人才公寓两处，均坐落于大运城商业圈内，采用市场化运作模式，公寓紧邻中环高架和地铁5号线，周边配有大运城、东门町两大商圈，可以满足不同层次和不同片区企业的人才居住需求。

　　据悉，目前木渎镇在建人才公寓项目，总建筑面积约3.62万平方米，共503套住房，配备洗衣房、健身区、娱乐休闲区等公共服务区，项目引入海绵城市设计概念，设计了多个屋顶空中花园，绿色节能元素更加丰富。

　　为发挥高层次人才在推动经济高质量发展中的重要作用，木渎镇还筹建五类人才库，包括硕博人才、名校人才、专业人才、技能人才、海外人才等。该镇以产业需求为导向，坚持“走出去”和“请进来”，定期开展人才路演等活动。

　　目前，苏州吴中区木渎全镇共有各级领军人才142人，其中，千人引进3人次、双创博士4人次、省双创14人次、姑苏领军30人次、区领军91人次。

　　“你只需一个背包、你只管奋勇向前，其它‘包在木渎身上’。”苏州吴中区木渎镇党委书记秦晓良说，希望有识之士、优秀人才选择木渎、扎根木渎、乐业木渎，始终与木渎同频共振、同向发力。

　　（来源：江苏广电苏州中心站/施志鹄、罗琳（实习）编辑/俞思琼）