通讯员/王建波 张彬信 程浩宇 编辑/田柳 赵著彬

　　近日，武警第二机动总队某支队结合年终考核，对担负年度教学任务的教练员进行考评。

　　此次考评严格以《军事训练大纲》、《军事训练指导法》等教材为依据，采取“统一组织、随机抽签、逐项实施”的方法，重点考评教练员教案编写、制订训练计划、制作课件、教学法考核四项内容。

　　室内考核场内，参考教练员正在对教案编写、拟制训练计划、课件制作三个内容进行紧张有序的考核，考核内容的设定旨在全面考核教练员的综合能力素质。

　　现地教学法考核结束后，教练员对考官提出的问题进行解答，考官对其综合表现进行现场评分。

　　考核中采取现场评分、现场公布成绩、现场确认成绩并签字、风气监督员全程监督等形式，确保了考核全程公平公正、公开透明。

　　通过考评，全面检验了教练员能力水平，进一步夯实了教练员队伍发展基础，为年度军事训练等级评定提供了依据，达到了以考促学、以考促训、以比强能和总结经验的目的。