近年来，江苏省启东市中医院始终坚持以精神文明建设为切入点,以促进医院全面发展为落脚点,针对医院在文化建设中存在的问题,调整思路和方法,通过多种形式，以“润物细无声”的方式传播党建知识，以党建引领医院文化建设，使之成为医院的价值导向和精神支柱,从而构筑医院核心竞争力、提升医院整体形象。

　　“以党建促人文”，提升医院文化“暖实力”

　　眼下，医疗竞争日趋激烈,独特的医院文化模式将有助于开拓全新的医疗市场。启东市中医院在党建工作引领下，一方面通过义诊、健康讲堂等形式丰富的主题活动，使群众深刻感知中医药文化的魅力；一方面通过开展“我和我院”、“家风故事”、“年轻护士读书心得交流”等活动，让职工正确理解医院文化内涵，一起见证医院和“我”的成长、传播中华优秀传统文化，赢得了患者的高度赞誉——“中医院的服务态度是一流的”

　　“以党建促成长”，擦亮优质服务“金招牌”

　　“一切以病人为中心”。为了切实“转变服务理念、规范服务行为、提高患者满意度”，启东市中医院动员全院党员干部、学科带头人发挥模范带头作用，带动全院员工突出各科专业优势，全力打造“暖心党建品牌”。自2020年9月份开展该项主题活动以来，各病区制定本科室“优质服务百日行动计划”活动的特色服务口号；畅通医患沟通渠道，建立健康顾问制度；围绕服务话题，召开病人工休座谈会，充分听取科室病人及家属的意见建议。涌现出了一批“多举措暖心活动”的先进个人和科室。

　　“以党建聚英才”，夯实医院未来“后续力”

　　近年来，通过加强党建和制度建设，启东市中医院涌现出了多个省、市级名中医，并通过名中医工作室开展带教活动，加强人才队伍建设；与此同时，利用地理优势，加强与上海各大医院的交流合作，有效提升各科室业务能力，耳鼻咽喉科、康复科、骨伤科、外科、心病科等一批省级重点中医专科脱颖而出，医疗服务能力有了较为明显的增长，临床教学水平和科研能力也得到了大幅提高。

　　文化铸魂，共谱新篇——党建引领，始终在前行。 （王海燕）