今年以来，江苏省宜兴市人社局把“我为群众办实事”实践活动要求落实到对特殊群体的关爱中，针对反映较多的劳动权益保护问题，携手公安、工会、司法等部门联合行动，靶向出击，多维度筑牢就业防护墙，撑起维权保护伞。

　　司法助力，拉起未成年人保护警戒线

　　“他们高薪诱骗未成年人做网络主播，又不兑现承诺支付工资，我要举报他们！”小周父母在宜兴人社局劳动监察举报投诉窗口怒气冲冲地说道。原来，未满16周岁的小周辍学后，看到朋友圈宜兴某直播公司招聘广告，便瞒着父母前去应聘做起了网络主播。然而由于年纪小、经验不足、直播收益欠佳等原因，她很快感觉不适应这份工作，便向公司提出辞职，并要求结算工资。没想到公司以未达到约定的直播收益为由拒绝支付承诺的报酬，并称与小周为合作关系而非劳动关系。小周父母得知这一情况非常气愤，遂带着小周到宜兴市劳动保障监察大队投诉。大队接报后高度重视，一方面立即展开调查，深入排摸该直播公司运营模式和招工用工情况，会同公安等部门对单位涉及未成年人保护违法违规行为进行查处；一方面详细了解小周家庭及学习情况，对小周父母进行批评教育，并将有关情况通报该市教育局、检察院等未成年人保护联盟单位，合力帮助小周与学校协商复学事宜，最终小周拿到了直播报酬，复学问题也得到了妥善解决。

　　近年来，一些酒吧、网络直播公司打着高薪的幌子，诱使年轻人涉足此行业，其中不乏未成年人的身影。而未成年人涉世不深、法律知识缺乏、自我保护意识薄弱，其各方面权益往往更易受到侵害，近年来呈多发态势。为加强未成年人的保护，宜兴人社局会同该市公安、检察机关建立了未成年人保护工作联盟，对涉及侵害未成年人劳动权益案件开展联合调查，协同处置，始终保持“零容忍、强打击”的高压态势。同时加大对娱乐场所、酒吧、游戏厅等法律明令禁止未成年人涉足区域的检查巡查，会同公安、市场监管、检察院开展相关行业接纳未成年人情况联合检查、突击行动，检查歌厅、酒吧、网络直播公司等用工单位17家，责令追发拖欠未成年人劳动报酬8.6万元，对2家使用童工、未成年人的单位实施了行政处罚，较好地整顿了行业用工乱象。

　　多方参与，打造女职工就业安心港

　　“单位已经批准了我四个半月的产假申请，感谢你们出面帮我调解。”某企业待产职工张女士特意打来电话向办案监察员道谢。近年来，随着国家和省计生政策的调整，女职工三期（孕、产、哺乳期）权益问题越来越受到关注。一些单位为降低用工成本，在招聘时往往设置隐性婚育限制条件，或借女职工“三期”变相解除劳动关系、强迫缩短三期时间，侵害了女职工合法劳动权益。为切实保护女职工就业各项权力，调动广大女职工的积极性和创造性，今年9月起，宜兴人社局会同卫健委、医保局、总工会等四部门联合开展了维护女职工合法权益专项行动，重点对120余家企业保障女职工产假、哺乳时间、健康检查等权益情况开展用工体检，涉及女职工4700余人，纠正了13家单位在女职工招用管理上的违法行为不规范行为。此次联合行动，广泛宣传普及了女职工保护相关法律法规，为女职工筑起温馨安心的就业避风港，营造了安全健康、平等和谐的劳动环境。

　　防惩并举，力破在校生顶岗实习潜规则

　　“感谢你们帮我拿到了实习工资，我以为这三个月我要白做了……”初入职场的汽修工小杨收到公司转账支付的实习期报酬后，激动地对承办监察员表示感谢。近年来，有关实习期工资报酬的纠纷越来越多，不少用工单位钻实习期空子，利用在校学生涉世未深、更易蒙骗的特点，打着“行业规则”的幌子，免费或低价榨取实习学生劳动力。为切实维护在校实习生合法权益，宜兴人社局一方面加大有关法律法规宣传，加强用工指导，强化企业遵法守法意识；另一方面加大打击力度，组织开展专项行动，对31家使用实习生较多的劳动密集型企业、餐饮、休闲服务业单位深入排查，发现侵害在校学生合法权益的行为6起，严肃查处纠正了拖欠实习报酬、超时加班等违法行为，以强有力的手段维护在校学生合法权益。

　　联合整治，肃清劳务市场用工乱象

　　近年来招工难、用工紧缺的问题困扰了不少企业，而劳务派遣因其招工简便、用工形式灵活而受到越来越多企业的追捧，随之催生了一大批劳务公司。由于这些劳务公司设立门槛低，经营者素质良莠不齐，滋生了不少行业乱象，针对劳务派遣用工的举报投诉也随之增多，集中反映在拖欠克扣工资报酬、不缴纳社会保险、超时加班等问题上。

　　为加强人力资源市场监管，规范市场用工秩序，维护公平、规范、竞争有序的就业环境，今年以来，宜兴人社局会同公安、市场监管等部门联合开展了整顿人力资源市场秩序“百日行动”，连续组织3次集中“扫街”活动，平均每次出动检查人员23人，检查整顿劳务派遣（外包）、劳务中介机构79家，涉及劳务工13390人，查处了多起多次转派、违规收取介绍费、人头费等扰乱市场秩序行为，纠正了“7天无薪期”、离职扣工资、默认不参保等行业“潜规则”，有力地整肃用工风气和市场秩序，维护了劳动者和用工单位的合法权益。（来源：江苏广电无锡中心站/路明杰）