大年三十，松下能源（无锡）有限公司的外来务工人员坚持在一线岗位工作。

　　红烧排骨、清蒸鱼、辣牛肉、栗子鸡，端上员工亲手包的热气腾腾的饺子……天南海北一桌菜，是家乡的美味，是“原年人”的精气神。大年三十晚，位于胡埭工业园的贝斯特精机股份有限公司为近300名留锡员工及部分家属分批举办“暖心年夜饭”，一线产业工人的劲头十足。

　　测体温、扫码、登记，一套流程下来，记者融入了贝斯特年夜饭的热闹红火。“今天我们在食堂里挂起了灯笼，长条桌换成了圆桌，16道年菜图的就是个团团圆圆，”厂区部门经理李维安告诉记者。贝斯特的员工来自五湖四海，今年由于订单激增加上响应就地过年号召，90%的员工都自愿选择留锡。“除了国家规定的三倍工资，年初一至初三，部门另外奖励加班人员每人每天200元，公司奖励每人每天300元，初四以后也有额外奖励政策，一线员工加班一个星期差不多有5000元。”李维安说，实在因特殊原因必须回乡的员工，公司除了做好防疫警示，还为他们报销来回车票，确保员工安心过年。

　　江苏人小董是研发团队的负责人，原本他是可以回乡过年的，但他选择和团队的“小伙伴”在一起。“已经在无锡买房安家了，父母也让我别回去，好好工作。”年轻的团队在2020年收获颇多，一同举杯庆贺，2021年立下了牛气冲天的目标，这一嗓子喊的，旁边的部门也不甘示弱，“我们也来一个，声音要超过他们。”

　　红火的事业，红火的日子，留锡过年的产业人对2021年充满期待。