7月10日上午9点，2020年启东“凤还东疆，职启未来”大型夏季高校毕业生招聘会在启东市人力资源市场举行。本次招聘会有效整合线上线下资源，采用企业HR网络直播带岗、人社局长推荐人才新政和优质岗位，并在陕西、河南多地设招聘互动点，为我省内外高校毕业生提供更为便捷的就业一站式服务。

　　在招聘会现场，记者看到，各招聘企业的展位前，人头攒动，不少求职者投递出今年第一份现场简历。受疫情影响，吴海宇在家度过了焦虑的3个月，作为一名市场营销专业的毕业生，今年，他明显感觉就业有些压力，“我能做的就是在家多充电，现在有了这么好的机会，我也来试一下销售管理工作。”

　　据悉，本次招聘会有61家企业参加，提供2352个岗位。其中，薪资6000元以上的高薪岗位263个，占岗位总数近11.2%。企业涉及海洋工程及重装备、电力及能源装备、精密机械及电子信息、新材料、新医药、通用航空等三优三新产业。现场访问量达535人次，共344人达成意向。

　　除线下招聘外，主办方遴选出17家优质企业参与线上招聘。市人社局长上阵荐岗，在线介绍启东人才新政，企业HR与主播互动，为企业带岗找引人才。短短2个多小时，直播间参与人数达1.1万，1336人登录访问，474人注册报名，在线面试47人、投递简历267份，218人达成用工意向。

　　“我们首次在启东开办这样一个线上线下一体化的招聘模式，通过企业HR带岗的形式让更多求职者了解企业概况”。市人才服务中心主任王敬珠表示，希望通过这种创新形式，适应疫情防控常态化条件下公共就业人才服务需要，为求职者带去更好的服务。

　　“相比传统招聘，直播招聘形式非常新颖。”南通中超建设工程有限公司的HR黄海鹰坦言，与以往线上招聘仅以信息发布为主不同，直播招聘的最大特色，就是增强了互动，直播期间，她回答了中超旗下农贸市场和钢管租赁公司管培方面的一系列网友提问。她认为，这种线上线下的互动，让网友对企业有了更深入的了解，可以吸引更多求职者参与。加上直播招聘高效、便捷的特点，有望成为线上招聘的一种新趋势。

　　本次招聘会有效整合线上线下资源，并在陕西西乡、河南洛阳、栾川、伊川、宜阳等地设直播招聘互动点，为省内外企业的就业发展铺设了云端纽带。