如何提高教育质量，教师是关键，在《方案》中，北京市特别提出要鼓励优秀人才从事教育事业，提高教师待遇，同时还要加大体育、美育、劳动教育等紧缺学科教师的配备力度。

　　在此次公布的《方案》中，北京市特别提出将优先落实义务教育教师工资待遇政策，财政经费优先保障中小学教职工工资发放。完善中小学教师工资正常增长机制和中小学教师工资与公务员工资同步调整联动机制，确保中小学教师平均工资收入水平不低于或高于本地区公务员平均工资收入水平。

　　此外，还将提高公办幼儿园非在编教师工资待遇，缩小与在编教师的工资差距，逐步实现同工同酬。持续实施乡村教师岗位生活补助政策。落实建设乡村教师周转宿舍和为乡村教师租赁周转房政策。

　　针对健全预算审核机制，《方案》要求对重大政策和重点项目开展事前绩效评估。特别提出坚持过“紧日子”思想和勤俭节约办教育理念，严禁超标准建设豪华学校，确保每一笔教育经费都要用到刀刃上。