特约评论员/段官敬

　　日前，第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”5位受表彰代表与中外记者见面，畅谈新时代公务员如何履职尽责。“我要牢牢记住这份荣誉表彰的称号是人民满意，在今后的工作中继续用自己的辛苦指数换取老百姓的幸福指数。”其中一位代表这样表明珍惜荣誉、再接再厉的决心。（6月27日，新华网）

　　“人民满意的公务员”是旗帜和镜子，更是“一句顶万句”的生动哲理，能激励人对标看齐、自觉奋进。

　　在党的历史上，涌现出焦裕禄、杨善洲、牛玉儒、郑培民、廖俊波、杨汉军、黄大年等一大批“人民满意的公务员”，他们有的扎根沙丘、植树造绿；有的匍匐基层、带领群众脱贫致富；有的埋头苦干、钻研科学……尽管投身的领域不同，但他们都有着为国家兴旺、人民幸福而努力作为、舍己为公的宗旨。对于他们来说，“人民满意”是一种荣誉、一种褒奖，更是一种责任、一种使命。

　　“党中央的政策好不好，要看乡亲们是哭还是笑”。同理，公务员作为人民的公仆、党的战士，其工作作风、价值理念、政治涵养等是优是劣，也得看群众是否满意、高兴、答应。当然，“人民满意”绝不是敲锣打鼓、轻轻松松能做到的，而是撸起袖子、扑下身子干出来的。譬如，32年如一日克服困难、驻守开山岛的王继才，其忠诚履责、勇扛使命的精神品格令无数国人折服和感动。所以，党员干部以“人民满意”自勉、向“人民满意的公务员”靠近，必须恪守职责、实干进取。

　　然在，现实生活中，少数党员干部常与“人民满意”背道而驰。有的信奉“上面满意”，说话办事坚持一切从“上级意图”出发，忽视“以人民为中心”的发展理念，认为“领导声音再小也是大意思，群众意见再大也是小意思”；有的沾沾自喜、沉迷于权力，凡是决策一律“一言堂”、凡属用权不准“有杂音”。他们公仆情怀淡漠、缺乏服务意识，不仅做不到忠厚老实、“人民满意”，反而令组织反感、群众厌恶。

　　俗话说，“当官不为民做主，不如回家卖红薯”。民心是最大的政治。走心服务、真心为民，才能赢得民心、铸就未来。无论是恪守“人民群众想什么，我们就要干什么”的理念，还是践行“让老百姓过上好日子”的奋斗目标，皆蕴藏一个“无声的道理”：唯有把“人民满意”镌刻在骨子里，才是担当责任、实现价值、绽放人生的正确模式。尤其是当前，全国各地正在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，广大党员干部更应牢固树立“人民满意”的意识，以群众为师、做百姓亲人，咬紧牙关、啃下“硬骨头”，把人民对美好生活向往的憧憬化为现实，如此才能不辱初心使命，不负伟大时代。（段官敬）