什么工作3年能拿600万？《黄金时间》揭秘最具“钱途”的职业

2019年02月20日 14:27:37 | 来源：江苏广电融媒体新闻中心

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　　江苏首档大型改革政策解读节目《黄金时间——改革政策e解读》由江苏省委改革办和江苏省广播电视总台联合策划、江苏广电总台融媒体新闻中心承制。

　　本期主题是“打通科技成果与产业的转化通道”。为了打通科技成果转化最后一公里，江苏打算这么做……

　　在江苏，什么职业3年能拿600万？这是心动的感觉！↓↓↓

　　科研人还能摇身一变，成为绝对控股的大股东，可以获得成果转化的50%以上作为奖励！而且这奖励只规定了下限，没！有！上！限！

　　针对娄书记提出的“科技三问”：

　　为什么产业链与创新链融合不够？

　　为什么科研成果与经济发展结合不紧？

　　为什么科技发展的社会感知度不高？

　　江苏会如何回答呢？

　　本期《黄金时间》邀请到：

　　江苏省委组织部人才处副处长叶绪江

　　江苏省科学技术厅副巡视员景茂

　　江苏省产业技术研究院党委书记胡义东

　　南京大学新闻传播学院副教授李晓愚

　　特约评论员马勇

　　共同解读↓↓↓

　　打通科技与产业的转化通道，实现无缝高效对接，省委娄书记提出江苏重点要做好三件事：

　　把丰富的科教资源激活起来；

　　把实验室沉淀的科技成果转化出来；

　　把世界高端创新要素集聚过来。

　　这三件事具体是如何做的？

　　人才新政“姊妹篇”出台

　　释放创新活力

　　江苏省委组织部人才处副处长叶绪江：为优化人才供给，2017年制定了“人才26条”，2018年出台了“人才10条”，两个政策形成姊妹篇，通过收拢政府的拳来放开市场的手，释放人才和用人主体的活力。

　　提升创新效能

　　江苏要在科技资源统筹上下功夫

　　江苏省科学技术厅副巡视员景茂：目前正按照“统筹集成、专业运作、竞争合作、共建共享”的原则，来促进科技资源的开放共享和统筹服务。

　　省产研院：

　　探索新型研发机构改革之路

　　江苏省产业研究院党委书记胡义东：为了提高产业的核心技术，在产业转型升级的过程当中，都建立了类似产业技术研究院的平台和载体。江苏省委、省政府，把这样的平台确立为科技体制改革“试验田”。一共建了有5年左右的时间，被中财办确立为科技体制改革的一个案例，一个典型。

　　重研发轻转化

　　制约科研人创新积极性

　　南京大学新闻传播学院副教授李晓愚：在现在高校的人才评价体系当中，创业创新的成果，并不是一个重要的指标，指标主要是看论文、看项目，这些可能从某种意义上制约了老师的创新。

　　改革高校评价体系

　　提升成果转化占比

　　江苏省科学技术厅副巡视员景茂：“科技改革30条”中对高校，尤其是理工农医类高校的科研评价体系，做了一些规定和调整。要求在我省成果转化或接受企业的委托任务方面，在评价体系权重中不得低于30%。而且把这个评价的指标跟高校的高水平大学建设、优势学科建设、特聘教授计划以及协同创新计划等等进行挂钩，进一步强化科研的应用导向。

　　搭建转化平台建立联合创新中心

　　更好对接企业创新需求

　　为了进军医疗行业人工智能的蓝海，鱼跃集团和产研院联合成立“JITRI-鱼跃”联合创新中心。

　　鱼跃集团提供市场需求，产研院定制技术，项目进展顺利的话，预计今年下半年产品就可以问世。这种创新中心目前为止已经成立了10家。