开栏语：今年6月30日，中国共产党江苏省代表会议选举产生江苏出席党的十九大代表71名，他们中有很多都是来自生产和工作第一线、在各行各业做出突出贡献的先进模范党员。为全面展现党员代表围绕“两聚一高”在各自岗位的生动实践，学习和弘扬党员代表的优秀品质和精神风范，《江苏新时空》推出系列专栏《十九大代表风采》。 

李兰女：纺纱女工19年的工匠之路

　　今天的十九大代表风采，我们来认识南通双莲纺织有限公司的一名工艺员，李兰女。19年来，她立足岗位，钻研科技创新，从一名普通的纺纱女工成长为工艺革新达人，诠释着"工匠精神"的内涵。

　　她叫李兰女，是来自南通双莲纺织有限公司的一名工艺员。从事的工作是产品的工艺设计，新产品开发。车间就是她的战场，每天听到车间发出的轰鸣声，让她心里非常的踏实。

　　在李兰女的工作台上，放着一摞记录本，上面记录着她每天遇到的和解决的问题，现在成了大家常翻阅的"活字典"。

　　十九大代表、南通双莲纺织有限公司生产部副部长李兰女告诉记者，纺织行业虽然是一个传统的行业，但是也是在不断地升级换代的。所以现在的过程应该是学做，然后再学再做的过程。

　　1999年，19岁的李兰女从泰州兴化来到南通双莲纺织担任工艺管理员，上岗没多久，她发现，厂里搞质检做抽样，都凭员工随意截取，出了质量问题，要花费大量时间查找源头，有时还找不到。她提出，抽样要定点、定量、有记录。这个提议一出，在老工人中炸开了锅，说这样太耗费时间。于是，李兰女就自己带头尝试新方法。

　　南通双莲纺织有限公司党支部书记陈均说，和以前相比，工作时间多了一点，但是通过一段时间以后大大提高了效率。

　　从这以后，公司开始建立科学严谨的现代化质量检测制度。得到认可的李兰女又将优化纺纱工艺作为自己的攻关项目。棉纺工艺管理是一项技术性很强的工作，要强的她利用业余时间参加自学考试，顺利读完大专，又取得了学士学位。为研发新产品，她摸透了车间里的每一台机器，有的实验往往耗时半年一年，失败100多次才能成功，但她从不放弃。最终，她的方案为企业每年降低成本20万元以上。

　　2014年5月，"李兰女劳模创新工作室"成立。她带领团队先后攻克了13项工艺课题和30多项技术难题，切实解决了企业用工紧张、效率低下等问题。

　　南通双莲纺织有限公司总经理周永均说，从原来粗放型的生产模式，到现在具有行业领先水平的现代化的生产模式的转变，与李兰女劳模团队的辛勤付出、技术创新、是分不开的。

　　​李兰女说，她现在最关注的就是和她一样的外来务工人员。因为自己本身也是一名外来务工人员，每天也会接触到和她一样来自外地的，在南通工作的姐妹们，亲身体验了他们在工作和生活中的不容易。所以在这次十九大上，她也会将他们的心声带到会上，同时也会把十九大的精神传递到每一名职工当中去，发挥好党代表的桥梁纽带作用。

　　（江苏广电融媒体新闻中心记者/ 陈峥艳 戴震熙 程芸 南通台报道）